1. 目的
       建立環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系之總體指導原則,訂定環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系工作之方向準則,以維持組織實施與改進環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系之推動能力,達成提升環(huán)境安全衛(wèi)生體系績效之目的。
    2. 適用范圍
    本文件適用于整個ITBG內環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系政策之擬定、審查、核準、修訂及宣導等作業(yè)均屬之。
    3. 參考文件
    3.1 《環(huán)境安全衛(wèi)生管理手冊》                   <SG-1-001>
    3.2 《環(huán)境安全衛(wèi)生法規(guī)及其他要求管制程序》     < SG-2-003 >
    3.3 《環(huán)境安全衛(wèi)生目標標的及管理方案管制程序》 < SG-2-004 >
    3.4 《環(huán)境安全衛(wèi)生稽核管制程序》               < SG-2-025 >
    3.5 《環(huán)境安全衛(wèi)生管理審查管制程序》           < SG-2-026 >
    4. 定義
    4.1 環(huán)境安全衛(wèi)生政策：針對ITBG內各BU其全部環(huán)境安全衛(wèi)生績效意圖與原則之陳述,為建立各BU行為及環(huán)境安全衛(wèi)生目標標的提供框架。
    4.2 環(huán)境安全衛(wèi)生績效：ITBG內各BU基於環(huán)境安全衛(wèi)生政策、環(huán)境安全衛(wèi)生目標標的，控制環(huán)境考量面和職業(yè)安全衛(wèi)生風險所取得的可測量的環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系的成效。
    5.  職責
    5.1 環(huán)境安全衛(wèi)生推行委員會主任委員：環(huán)境安全衛(wèi)生政策之擬(修)定﹑核準;
        5.2 環(huán)境安全衛(wèi)生管理者代表：環(huán)境安全衛(wèi)生政策之組織執(zhí)行; 
    5.3 環(huán)境安全衛(wèi)生推行委員會推行干事：組織宣導并實施環(huán)境安全衛(wèi)生政策。
    6.  作業(yè)流程
    無
    7.  作業(yè)內容
       7.1 管理要求：
          7.1.1 環(huán)境安全衛(wèi)生政策是ITBG內各BU環(huán)境安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)工作總的宗旨與方向，環(huán)境安
    全衛(wèi)生政策應予以文件化、明確化﹐保證為全員理解并可為公眾所獲取。
    7.1.2 應保證環(huán)境安全衛(wèi)生政策之各項承諾得到有效實施，依據環(huán)境安全衛(wèi)生政策確定和評
    審環(huán)境安全衛(wèi)生目標標的，持續(xù)改進環(huán)境管理物質之管制，以滿足法律法規(guī)及客戶的要求。
         7.1.3 ITBG內各BU應每年至少召開一次管理審查會議，對環(huán)境安全衛(wèi)生政策進行評審，必要時進行修訂.
    7.1.4 環(huán)境安全衛(wèi)生政策傳達方式.
    A 對內：下達文件、電子看板﹑書冊宣傳、公布欄﹑制作壁報掛於醒目位置或制作成卡片.
    B 對外：通過傳真、信函、郵件﹑新聞媒體宣傳等方式公開.
    7.2 環(huán)境安全衛(wèi)生政策之擬定：
    ITBG內各BU環(huán)境安全衛(wèi)生推行委員會依據相關環(huán)境安全衛(wèi)生法律法規(guī)、客戶及其他相關方要求、以及公司活動、產品或服務的性質、規(guī)模於環(huán)境安全衛(wèi)生影響因素，擬定整個ITBG環(huán)境安全衛(wèi)生政策，并經ITBG環(huán)境安全衛(wèi)生管理代表審核，呈報ITBG環(huán)境安全衛(wèi)生管理委員會主任委員核準後始可生效。
    7.3 環(huán)境安全衛(wèi)生政策之內容：
    環(huán)境政策
    職業(yè)安全衛(wèi)生政策
     7.4 環(huán)境政策之釋義：
    7.4.1 采取預防在先之作業(yè)思路規(guī)劃整個過程，以確?；顒?、產品或服務嚴格按照各項標準實施，并積極推動環(huán)保作業(yè)。
    7.4.2 采取有效措施預防控制和治理所有活動、產品或服務中實際或潛在可能產生之環(huán)境污染，確保產品符合環(huán)境法規(guī)及客戶等相關方要求，并積極提升環(huán)境績效，以達成無污染
     之最終目標。
    7.4.3 推動節(jié)約能資源之改善活動，倡導綠色環(huán)保理念，全員參與環(huán)境改善活動，降低環(huán)境對周遭影響，保護地球，使整個ITBG發(fā)展與環(huán)境改善相互促進﹑相互協(xié)調。
    7.5 職業(yè)安全衛(wèi)生政策之釋義：
    7.5.1 采取預防為主之運作模式規(guī)劃各BU之職業(yè)安全衛(wèi)生管理工作,秉持以人為本﹑責任關懷的經營理念，創(chuàng)造安全、舒適、健康的工作環(huán)境。
    7.5.2 嚴格遵守適合整個ITBG內適用的職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)和所接受的相關方要求，持續(xù)改進職業(yè)安全衛(wèi)生績效，確保ITBG內各BU穩(wěn)健成長，努力達成零事故工廠之最終目標。
    7.6 環(huán)境安全衛(wèi)生政策之宣導：
    7.6.1 新進員工由人訓單位規(guī)劃并安排將環(huán)境安全衛(wèi)生政策納入教育訓練課程中。
    7.6.2 各單位負責向全員宣導環(huán)境安全衛(wèi)生政策,提高員工環(huán)保意識，可以采取集會、網絡資訊﹑文宣海報、工作討論等多種宣傳手段進行宣導，并於每年年度教育訓練計劃中規(guī)劃﹑展開執(zhí)行并考核成效。
    7.7 環(huán)境安全衛(wèi)生政策之落實：
    7.7.1 各相關單位每年應依據環(huán)境安全衛(wèi)生政策要求識別和規(guī)劃各階段之環(huán)境考量面和職業(yè)
    安衛(wèi)風險，訂定持續(xù)可行之環(huán)境安全衛(wèi)生目標﹑標的及管理方案。
    7.7 2 各相關單位依規(guī)劃之可行性環(huán)境安全衛(wèi)生目標﹑標的及管理方案展開并執(zhí)行相關活動，
    并依設定之整改期限追蹤實際達成狀況并擬訂后續(xù)改善計劃。
    7.7.3 每年至少規(guī)劃執(zhí)行一次內部環(huán)境安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)稽核活動，以了解和評價環(huán)境安全衛(wèi)生管理體系運作之有效性和符合性,通過內部稽核隨機抽查現場作業(yè)人員對環(huán)境安全衛(wèi)生政策之認知，以掌握實際狀況并經回饋改善及追蹤確認環(huán)境安全衛(wèi)生系統(tǒng)規(guī)定
    和要求落實之情形。
    7.7.4  ITBG內於每年定期環(huán)境安全衛(wèi)生管理審查會議中，對環(huán)境安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)之執(zhí)行狀況及環(huán)境安全衛(wèi)生政策之有效性﹑適宜性以及各相關單位環(huán)境安全衛(wèi)生目標之達成狀況進行全面檢討。
    7.8 環(huán)境安全衛(wèi)生政策之修訂時機：
    7.8.1 當出現但不限於以下情況對整個ITBG內各BU作業(yè)有影響時，應考慮對環(huán)境安全衛(wèi)生政策進行臨時審查，必要時進行修訂：
    A 相關環(huán)境安全衛(wèi)生法規(guī)、客戶或其他相關方要求改變時；
    B 活動、產品或服務顯著改變時；
    C 發(fā)生重大環(huán)境或職業(yè)安全衛(wèi)生以外事故時;
    D 集團環(huán)境安全衛(wèi)生政策有修改時。
    7.8.2 環(huán)境安全衛(wèi)生政策若有變更時，相應責任人員應按其職責進行修訂、審核，同時按照7.6要求進行宣導，各單位主管應督導更新環(huán)境安全衛(wèi)生政策之宣導，以使全體員工迅速了解環(huán)境安全衛(wèi)生政策要求。
    7.8.3 環(huán)境安全衛(wèi)生政策變更時，須對相應的環(huán)境安全衛(wèi)生目標及管理方案重新檢討和評估，并依據實際需求適時進行修訂，經修訂之目標標的和管理方案重新核準後，各相關單位應據以貫徹實施。
    8.記錄保存
      依據《環(huán)境安全衛(wèi)生記錄管制程序》執(zhí)行
    9.相關表單
       無